為進一步推動運營分公司黨風廉政警示教育機制化、常態(tài)化，運營分公司紀委緊盯新員工入職“起點關(guān)”，為新員工打好廉潔從業(yè)“預防針”。近日，運營分公司紀委將廉潔教育作為員工入職培訓的第一課，助力青春夢想揚帆起航。
       “理想指引人生方向，信念決定事業(yè)成敗，青年的理想信念關(guān)乎國家的未來”。知法懂紀方能在工作中行穩(wěn)致遠，開展入職廉政教育培訓是運營分公司紀委給新員工打下的第一針預防針。“提高政治素養(yǎng) 增強廉潔意識”是此次廉潔培訓教育的主題，紀檢監(jiān)察工作人員以當前反腐形勢、廉潔從業(yè)要求、公司追責與紀律處分條例內(nèi)容為脈絡(luò)，闡述了作為一名國企員工應(yīng)如何樹立廉潔從業(yè)遵紀守法觀念，深入淺出地解讀各類文件，告誡青年員工要以正確的人生觀、價值觀邁好廉潔從業(yè)的第一步，在工作中時刻保持“守初心、知敬畏、存戒懼、守底線”，以高標準、嚴要求來約束自己，做一名有理想、有原則、有底線、有規(guī)矩的新時代國企員工不斷提升廉潔風險意識和拒腐防變能力。
       信仰的缺失、底線的突破，在面對紛繁復雜的各種誘惑必然會心猿意馬，墜入違紀違法的深淵。強化反面警示教育，是運營分公司紀委抓好新入職員工廉潔教育的第二針預防針。課堂上，為幫助新入職員工盡快轉(zhuǎn)變角色、適應(yīng)崗位，通過對近期通報的公職人員醉駕等大量反面典型案例進行剖析對比，總結(jié)腐化后相關(guān)涉案人員心理變化及案例特點；同時圍繞關(guān)注度較高的禮品禮金上繳、公職人員操辦婚喪喜慶事宜規(guī)定等熱點難點問題進行了熱烈的課堂互動討論，參加培訓的員工從不解、震驚到了然，濃郁的“廉”味彌漫在整個培訓教室中，律己之心已然生根于每一位參訓員工。
       培訓結(jié)束后，南寧軌道交通集團運營分公司紀委組織新員工觀看警示教育片，以身邊人、身邊事引導新員工樹立正確的價值觀，同時向新員工贈送廉政書籍，弘揚廉潔從業(yè)表率，傳遞愛崗敬業(yè)正能量，這是打好崗前廉政的第三針預防針。一名來自車輛中心的檢修工表示，“今天的培訓我受益匪淺，授課內(nèi)涵豐富立意深刻，讓我對廉潔從業(yè)有了新的認識，從這些‘活教材’中吸取教訓、檢身自省、防微杜漸，同時也增強了我做好基層工作的決心和信心。在今后的工作中，我將會時刻保持清醒、守住初心，提高清正廉潔的自覺性，以高度的責任心和使命感投入到地鐵運營事業(yè)中，做一名干干凈凈的國企人”。
       “問渠那得清如許，為有源頭活水來”。截止目前為止，地鐵運營員工已超過6000人，針對地鐵運營管理點多面廣，人員素質(zhì)參差不齊等特點，南寧軌道交通集團運營分公司紀委紀委將此次入職前廉潔教育培訓作為實現(xiàn)廉潔風險防范的第一道堡壘，為新員工打好廉潔從業(yè)“預防針”。下一步將開展專題培訓、典型案例學習、參觀廉政基地等形式多樣的廉政主題教育活動，多載體、多形式、多途徑、多措施讓講規(guī)矩、守紀律、正言行成為每一位地鐵員工行為規(guī)范，內(nèi)化于心外化于行，以更加務(wù)實的精神、廉潔勤勉的作風投入到地鐵運營管理的工作中，為南寧地鐵持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展貢獻青春力量。